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介護求人・看護求人の事なら介護長崎.com は掲載登録料無料で、複数のプランをご用意しています。企業様の採用スケジュールに合わせた求人が可能です。

選べるプラン:①
「成果報酬型」で安心の人材紹介システム!

募集労力を軽減し、即戦力の早期採用をお考えのお客様に合ったサービスです。

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  • 完全成果報酬なので、事前に費用は掛りません。
  • 専任のコンサルタントがヒアリングから採用まで、サポート致します。
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人材採用をご希望される企業様は、WEB もしくは、お電話にてお問い合わせください。
後日弊社担当者よりお電話、もしくはメールにてお伺いする日時についてご連絡さしあげます。

「成果報酬型」お申込みから掲載までの流れ
  • STEP 1
    お申込み(契約)

    弊社営業担当が訪問させて頂きます。ご要望をお伺いし、併せて契約用紙に記入して頂きます。

  • STEP 2
    マッチング

    求職者の適性や希望等の情報を基に、ベストマッチングをご提案。

  • STEP 3
    面接

    お互いの日程調整をして面接を実施。条件面等も弊社にてすり合せ。弊社担当者が同行、ご紹介致します。

  • STEP 4
    採用内定

    双方合意後、内定承諾書を取り交わし、入社日の調整。採用(内定)に至らない場合は費用は掛りません。

選べるプラン:②「掲載課金型」 WEBを通して人材採用 1万円で求人広告を掲載!

求人広告掲載のみで自社採用をお考えのお客様に合ったサービスです。

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求人の掲載にかかる料金は1万円のみ。

求職者が閲覧する毎に課金される閲覧課金制のため、
約50人が閲覧するまで期間に制限がなく求人を掲載することが可能です。
応募、採用時には一切費用がかかりません。(ポイントの有効期限は1年です。)
また、御社求人ページに写真やPR等の掲載が可能です。

1回見られる毎に200円(1円=1pt)

「介護求人・看護求人の事なら介護長崎.com」は、掲載した求人が閲覧されると200円(200pt)
消費される閲覧課金型(デポジット型)の料金体系です。
応募、採用課金に比べ非常に低コストでの求人掲載が可能になります。
ポイントは1万円からチャージすることが可能です。
※同じ求職者が1日に2回以上閲覧しても1回にしかカウントされません。

利用規約を読む
「掲載課金型」お申込みから掲載までの流れ
  • STEP1
    電話もしくはHPからお問い合わせ(御社)

    いつでもお気軽にご連絡ください。

  • STEP2
    FAXもしくはHP申込フォームからお申し込み(御社)

    お申込みフォームに必要事項を入力して下さい。

  • STEP3
    弊社より利用規約及びHP掲載資料用ファイルをメール送信(弊社)

    お申込フォームを送信後、担当者から連絡致します。

  • STEP4
    HP掲載資料用ファイルを入力しメール返信(御社)

    担当者よりお送りする簡単なフォーマットに沿って原稿を入力していただくだけ。難しい作業は一切ありません。

  • STEP5
    弊社にて原稿作成(弊社)

    複雑で面倒な案件掲載作業は、弊社がすべて担当させていただきますので、ご安心ください。

  • STEP6
    掲載開始(ご入金確認次第)

    ポイントがなくなるまで求人が掲載されます。

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