【長崎県佐世保市鹿子前町104 】介護支援専門員 – (正社員)

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募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円~230,000円

定額的に支払われる手当(b)
資格手当 20,000円~20,000円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
・精勤手当5,000円
 (欠勤2日まで2,500円)
・家族手当上限10,000円

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.10ヶ月分(前年度実績)
職種 介護支援専門員
仕事内容 ・病院内おける介護支援専門員業務全般。

・電子カルテ導入しています。
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    必須
    介護支援専門員の経験(1年以上)
  • 免許・資格: 免許・資格名
    介護支援専門員(ケアマネージャー)
    必須
    看護師
    必須
    介護支援専門員及び看護師の両方
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時30分~17時30分

時間外

あり
月平均時間外労働時間
3時間
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    18,000円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: あり
    定年年齢
    一律 60歳
  • 再雇用: あり
    上限年齢
    上限 65歳まで
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

*経験者は給与等考慮します。
*人事考課制度活用。
*駐車場利用料:1,000円/月。
*短時間制職員制度。
*時間制有給休暇制度。

【感染防止対策】
*滅菌・消毒、環境整備の徹底
*手指消毒液の各所配置
*勤務時の接触予防策、飛沫感染予防策の遵守
*業務に必要な感染予防物資(マスク等)を確保済み
*入院患者の面会を制限、入棟の際の検温や申告書の記入

◆重要◆採用時の条件は書面等による明示が必要です。
 また、幅のある労働条件を確定したり、本求人票と労働条件が異
 なる場合は選考の過程で「変更明示」が必要です。
休日・休暇
  • 休日
    その他
    週休二日制
    その他
    その他
    *勤務表による *月10日休み *時間有給制度あり
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 年間休日数: 120日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 長崎県佐世保市鹿子前町104
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