【長崎県佐世保市八幡町1-2 】看護職員/看護師又は准看護師(パート) – (パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 0人)

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募集要項

雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
0人 (雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
6ヶ月
契約更新の可能性
あり(原則更新))

採用人数

2人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,120円~1,170円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円~1,100円

定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 70円~70円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
賃金は毎月15日締め当月末払い

賞与

賞与制度の有無
なし
職種 看護職員/看護師又は准看護師(パート)
仕事内容 *入居者様への看護業務全般を行います。
 ・定員90名:看護職員18名在職中。
 ・健康管理。
 ・在宅復帰支援。
 ・胃ろうの管理等。

*スタッフは基準以上の配置

*子供さんの学校行事等、配慮いたします

◎ハローワークの紹介状が必要です。
「事業所情報あり」※内容については職業相談窓口にお尋ね下さい
求める人材
  • 必須 高校以上
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 免許・資格名
    看護師
    必須
    准看護師
    必須
    いずれかの資格を所持で可
勤務時間 就業時間1
8時00分~17時00分
就業時間2
9時00分~18時00分
又は
8時00分~19時30分の時間の間の9時間程度
就業時間に関する特記事項
*(1)又は(2)の固定での勤務 もしくは
 「又は」の中で本人の希望の時間を相談の上、実働8時間の勤務
(実働4~8時間で相談可)

時間外

なし
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    日額
    692円
  • 加入保険: 労災保険
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: なし
  • 再雇用: なし
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

*土日祝日勤務の募集です。(勤務日数など面接時にご相談くださ
い。)
*駐車場は無料です。
*制服貸与。

*【加入保険について】
 週20時間未満の勤務:労災のみ加入
 週20時間以上30時間未満の勤務:雇用・労災加入

*子育て中の方も、大歓迎です。

【感染防止対策】
・スタッフとご利用者様の毎日の検温と体調チェックを実施。
・消毒、マスク着用の徹底。
・N-CHAT(健康管理アプリ)を導入、全スタッフ実施。

◆重要◆採用時の条件は書面等による明示が必要です。また、幅の
 ある労働条件を確定したり本求人票と労働条件が異なる場合は、
 選考の過程で「変更明示」が必要です。
休日・休暇
  • 休日
    その他
    週休二日制
    その他
    その他
    *勤務日数と就業時間は、本人と相談の上決定します。
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    3日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 長崎県佐世保市八幡町1-2
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