【長崎県佐世保市八幡町１－２ 】介護職員／起床介助 – (パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ０人)
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】介護職員／起床介助 - (パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
０人)
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ０人 (雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 6ヶ月 契約更新の可能性 あり（原則更新）) 採用人数 2人 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,500円～1,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,500円～1,500円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賞与 賞与制度の有無なし |
| 職種 | 介護職員／起床介助 |
| 仕事内容 | ＊入所者様の（朝）起床介助・食事介助 （夕）片付け・就寝介助 を、数名のスタッフと一緒に行っていただきます。 ＊スタッフは基準以上の配置です。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
就業時間１ 7時00分～9時00分 就業時間２ 17時00分～20時00分 就業時間に関する特記事項 ＊（１）（２）のどちらかのみの勤務も可能です。 ＊時間延長は相談可 時間外 なし３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ＊「シニア支援求人」（６０歳以上の方の応募も可）＊賃金は月末締め翌月末支払。 ＊週１日～勤務可能です。 資格を活かし、空いた時間を使って働いてみませんか？ ＊土日祝日、勤務できる方大歓迎です。 ＊駐車場は無料です。 ※福祉系の学校に通っている学生の方も応募可能です。 【感染防止対策】 ・スタッフとご利用者様の毎日の検温と体調チェックを実施。 ・消毒、マスク着用の徹底。 ・Ｎ－ＣＨＡＴ（健康管理アプリ）を導入、全スタッフ実施。 ◆重要◆採用時の条件は書面等による明示が必要です。 また、幅のある労働条件を確定したり本求人票と労働条件が異な る場合は、選考の過程で「変更明示」が必要です。 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 長崎県佐世保市八幡町１－２ |
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