【長崎県長崎市相生町9-7                      グループホームなんくり 】介護職員/夜勤専従(グループホームなんくり) – (パート労働者 正社員登用の有無 なし)

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募集要項

雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
なし (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
900円~900円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
900円~900円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
介護職員処遇改善手当
       3,000円/月

賞与

賞与制度の有無
なし
職種 介護職員/夜勤専従(グループホームなんくり)
仕事内容 *グループホームにおける夜勤者の補助
*建物の施錠等管理業務








◎ハローワークの紹介状が必要です
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
21時00分~7時00分

時間外

なし
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    20,000円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: あり
    定年年齢
    一律 65歳
  • 再雇用: あり
    上限年齢
    上限 69歳まで
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    なし

求人条件にかかる特記事項

*実際の社会保険・労働保険の加入は、労働日数・時間によります
*年次有給休暇は法定どおり(表示は週4日勤務の場合)





◆重要◆採用時の条件は書面等による明示が必要です。また、幅の
ある労働条件を確定したり、本求人票と労働条件が異なる場合は、
選考の過程で「変更明示」が必要です。
休日・休暇
  • 休日
    その他
    週休二日制
    その他
    その他
    勤務表による
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    7日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 長崎県長崎市相生町9-7                  
   グループホームなんくり
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