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【長崎県長崎市小菅町29-3 】ケアマネージャー – (パート労働者 正社員登用の有無 あり)

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この求人はハローワーク求人です

募集要項

雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,000円~1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,000円~1,500円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
職種 ケアマネージャー
仕事内容 ○小規模多機能型居宅介護事業所 ひばり苑での

*利用者様のケアプラン作成、アセスメント作成
*ご入居の相談
*入居者様、ご家族との相談業務
*ご家族様や病院、行政機関等との連絡調整

※現在29名が利用登録されています


◎ハローワークの紹介状が必要です
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 免許・資格名
    介護支援専門員(ケアマネージャー)
    必須
勤務時間 又は
8時45分~17時15分の時間の間の5時間程度

時間外

なし
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    20,000円
  • 加入保険: 労災保険
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: あり
    定年年齢
    一律 70歳
  • 再雇用: なし
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

*勤務日数、勤務時間は相談に応じます。
*年次有給休暇は法定通り付与(表示は週3日勤務)












◆重要◆採用時の条件は書面等による明示が必要です。また、幅の
ある労働条件を確定したり、本求人票と労働条件が異なる場合は、
選考の過程で「変更明示」が必要です。
休日・休暇
  • 休日
    土曜日,日曜日,祝日
    週休二日制
    毎週
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    5日
  • 育児休業: なし

所在地・アクセス

所在地 長崎県長崎市小菅町29-3
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