【長崎県長崎市桜木町6-41 】会計年度任用職員(医療的ケア看護職員)急募! – (アルバイト・パート)

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募集要項

雇用形態 アルバイト・パート (雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
2022年12月19日~2023年3月31日
契約更新の可能性
あり(条件付きで更新あり))

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,217円~1,362円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,217円~1,362円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
(時間給換算)
月額÷月平均労働基礎日数(21日)
 ÷週の1日平均労働時間(5.8H)で計算(目安)

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.60ヶ月分(前年度実績)
職種 会計年度任用職員(医療的ケア看護職員)急募!
仕事内容 *医療的ケアの必要な児童生徒に対し、主治医の指示のもと必要な
 医療的ケア(吸引、注入、経管栄養、気管切開部の衛生管理、導
 尿等)を行う。
*教員を認定特定行為業務従事者として養成するための実地研修の
 際、必要な指導を行う。
*医療的ケア実施体制整備支援、学校運営上の業務にもあたる。




◎ハローワークの紹介状が必要です
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 免許・資格名
    看護師
    必須
    准看護師
    必須
    いずれかの資格を所持で可
勤務時間 交替制(シフト制)
就業時間1
8時30分~17時00分
就業時間2
8時30分~16時15分
就業時間に関する特記事項
*いずれも主な時間帯

時間外

なし
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    45,000円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: なし
  • 再雇用: なし
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

※年次有給休暇について:契約更新された場合、6ヶ月経過後の付
与日数は10日となります。

※週29時間の勤務を年間で割り振るため、夏・冬・春休みの長期
休業や就業時間などシフトにより調整を行います。

※マイカー通勤は可能です。駐車場料金は月額7000円程度にな
ります。

※面接時に看護師、准看護師の免許(原本)を確認しますので、ご
持参ください。


※採用内定後、健康診断書の提出が必要です。(費用は自己負担)


◆重要◆採用時の条件は書類等による明示が必要です。また、幅の
ある労働条件を確定したり、本求人票と労働条件が異なる場合は、
選考の過程で「変更明示」が必要です。
休日・休暇
  • 休日
    土曜日,日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    *年末年始休暇(12/29~1/3) *夏季休暇(4日)
    *年次有給休暇は採用時に3日付与
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 長崎県長崎市桜木町6-41
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